דיני עבודה

"Amit, Pollak, Matalon & Co.’s labour and employment team ‘can be summed up in one word – superb’. The department handles complex pre-litigation proceedings, disputes and non-contentious sensitive labour matters". 

Legal 500 legal ranking

מחלקת דיני עבודה של המשרד מעניקה ייעוץ משפטי כולל, המשלב את העקרונות המתקדמים וההלכות העדכניות ביותר של משפט העבודה, תוך הקפדה על התאמת הייעוץ המשפטי לצרכים העסקיים, המסחריים והארגוניים של כל לקוח. 

לקוחות המחלקה נהנים משירות מהיר, ענייני ויעיל, מבלי להתפשר על מקצועיות ברמה הגבוהה ביותר. הייעוץ המשפטי נשען על ידע והיכרות מקיפים בתחום משפט העבודה, כמו גם על ניסיון עשיר וחשיבה יצירתית וייחודית.  

מעבר לייעוץ המשפטי, המחלקה היא שותפה אסטרטגית עבור לקוחותיה בכל הנושאים הקשורים לניהול המשאב האנושי ונותנת מענה כולל, מקיף ושלם למגוון הצרכים הנדרשים לטיפול בכל סוגיה.

בכלל זה ניתן דגש מיוחד לתהליך עבודה אשר צופה מראש חשיפות ומטפל בהן עוד בטרם יתממשו . תהליך זה כולל לעיתים גם בניית תוכניות הסדרה מותאמות לצרכי הלקוח. 

בצד זאת, המחלקה נותנת שירות כולל ומלא לניהול ופתרון משברים מסוגים שונים בתחום המשפט הפרטי והקיבוצי.

שירותי המחלקה משלבים הבנה מסחרית מעמיקה בכך שהם מתנהלים בשיתוף פעולה מלא וסינרגטי עם כל מחלקות המשרד, באופן המאפשר לה להעניק, שירות איכותי, עדכני והוליסטי במגוון רחב של סוגיות מורכבות.

בין לקוחות המחלקה ניתן למצוא שחקנים מובילים במשק הישראלי, לרבות חברות רב לאומיות - המקיימות פעילות בולטת בארץ, בשורה של ענפי פעילות מגוונים (בנייה, היי-טק, טכנולוגיה, תקשורת, ביטוח, פארמצבטיקה, תחבורה ותעופה, ענף הרכב, תעשייה מסורתית וחדשה, דלקים ואנרגיה, מחקר, חינוך ועוד).

המחלקה מתגאה בלקוחותיה ושמחה לצרף אליהם, מדי שנה לקוחות חדשים ומובילים, תוך שימור היחסים ארוכי הטווח עם לקוחתיה הותיקים. 

המחלקה מדורגת כמחלקה מובילה בכל הדירוגים המשמעותיים הבינלאומיים: Legal 500, Chambers & Partners, IFLR 100. והישראלים: BDI , DUNS100.

 

השירותים שלנו כוללים בין היתר :

  • מתן מענה לשאלות שוטפות בכל תחומי משפט העבודה (שכר, תנאים נלווים, תנאים פנסיוניים, ביטוח לאומי ועוד), הכנת חוות דעת וניסוח תקנוני ונהלי מדיניות בשורה של נושאים לפי צרכי כל ארגון (כגון מיחשוב, פרטיות, נוכחות, העסקת מוגבלים, ניצול ימי חופשה ועוד).
  • ניסוח הסכמי עבודה מותאמים לכל תפקיד וצרכיו, הסכמי סיום עבודה, הסכמי יועצים, מסמכי הלוואות, הסכמי תגמול מיוחדים לרבות אופציות ומניות, הסדרים פנסיוניים ועוד. 
  • ייצוג בכל סוגי ההליכים ובכל הערכאות המשפטיות  - בתי הדין לעבודה ברחבי הארץ, בג"צ וערכאות משפטיות אזרחיות -  והמעין משפטיות  - ערכאות משמעתיות, בוררויות, וועדות פריטטיות, גורמי אכיפה במשרד הכלכלה וגורמים מאשרים (דוגמת הממונה על עבודת נשים) ועוד.
  • ליווי וסיוע בניהול משברים שונים הן במישור הפרטי (דוגמת תלונות על הטרדה מינית, התעמרות וכיו"ב) והן במישור הקיבוצי (התארגנות ראשונית, משבר קיבוצי וכיו"ב).
  • ליווי, ייעוץ וייצוג בסכסוכים קיבוציים ובכלל זאת ניהול משא ומתן קיבוצי וניסוח הסכמים קיבוציים. 
  • ליווי, ייעוץ וניסוח כל המסמכים הנדרשים בעסקאות מיזוג ורכישה ובשינויים מבניים.
  • מתן מענה לשיטות עבודה מורכבות: התקשרויות עם חברות שירותים, חברות כוח אדם, סוגיות בהעסקת עובדים זרים, אשרות וכיו"ב.
 

חדשות    בתחום הפעילות

כל מה שצריך לדעת על הסכמים קיבוציים

21 לפברואר, 2019

בשבועות האחרונים עלתה מחדש שאלת התאגדות העובדים וההסכמים הקיבוציים, וכדי לעשות סדר אחת ולתמיד עו"ד נעמה בביש, שותפה במחלקת דיני עבודה במשרדנו, מסבירה ב"מאקו" למי מיועד הסכם קיבוצי ומה ההשלכות המשפטיות שלו, על העובדים ועל המעסיקים. לכתבה המלאה מתוך "מאקו", לחצו כאן.... קרא עוד

ביה"ד: מעסיק חייב לוודא שהעובד מבוטח בקרן הפנסיה המיטבית עבורו

10 לפברואר, 2019

"האחריות לכך שהמעסיק יבטח את העובד בתוכנית הפנסיות שנבחרה על-ידי העובד, היא אחריות משותפת של המעסיק ושל העובד." כמה רחוק צריך ללכת מעסיק כדי להבטיח את זכויותיו הפנסיוניות של העובד שלו? עו"ד נעמה בביש, שותפה במחלקת דיני עבודה במשרדנו, ענתה על כך ל"גלובס". לכתבה המלאה, לחצו כאן.... קרא עוד

בין ביקורת גוברת לדאגה לזכויות העובדים: עצמאות בתי הדין לעבודה עומדת למבחן

23 לדצמבר, 2018

עו"ד רחל הררי ליפשיץ, שותפה וראש מחלקת דיני עבודה, משתפת ב"גלובס" מהן בעיניה הפסיקות הכי משמעותיות שנעשו השנה בבית הדין לעבודה. לכתבה המלאה לחצו כאן.... קרא עוד
 קרא עודחדשותבתחום הפעילות

הכרה    בתחום הפעילות

19 תחומי פעילות של עמית, פולק, מטלון ושות' דורגו במהדורת 2018 של BDI

11 ליוני, 2018

עמית, פולק, מטלון ושות' שמחים להיות מדורגים במהדורת 2018 של BDI המדריך המשפטי הישראלי הבולט, 19 תחומי פעילות: אנרגיה ותשתיות מיזוגים ורכישות תובענות ייצוגיות איכות הסביבה הייטק הסדרי חוב מימון פרויקטים משפט מנהלי קניין רוחני דיני עבודה מיסים מסחרי בינלאומי נדל"ן תכנון ובניה בנקאות הגבלים עסקיים התחדשות עירונ... קרא עוד

מחלקת דיני עבודה בעמית, פולק, מטלון ושות', דורגה כמובילה במהדורת 2018 של LEGAL 500

07 ליוני, 2018

אנו גאים לבשר כי מחלקת דיני עבודה במשרדנו דורגה כמובילה במהדורת 2018 של LEGAL 500 , המדריך המשפטי הבינלאומי המוביל. על פעילותינו בתחום זה נאמר: Amit, Pollak, Matalon & Co.’s labour and employment team ‘can be summed up in one word – superb’. The department handles complex pre-litigation proceedings, dis... קרא עוד

שבעה עשר תחומי פעילות של עמית, פולק, מטלון ושות' דורגו במהדורת 2018 של גלובס DUN'S100

29 למרץ, 2018

עמית, פולק, מטלון ושות' שמחים להיות מדורגים במהדורת 2018 של גלובס DUN'S100 המדריך המשפטי הישראלי הבולט, שבעה עשר תחומי פעילות: נדל"ן תכנון ובניה התחדשות עירונית בנקאות ומימון ליטיגציה מסחרית חדלות פרעון תובענות ייצוגיות מיזוגים ורכישות מסחרי בינלאומי דיני מיסים משפט מנהלי איכות הסביבה קרנות השקעה הייטק דיני ת... קרא עוד
 קרא עודהכרהבתחום הפעילות

ניוזלטרים ועדכונים משפטיים    בתחום הפעילות

קיצור שבוע העבודה בשעה אחת; היתר כללי וכניסתו לתוקף של תיקון 17 לחוק שעות עבודה ומנוחה

20 למרץ, 2018

אנו מבקשים להרחיב ולעדכן ביחס לשלושה נושאים חשובים בנושא חוק שעות עבודה ומנוחה: צו ההרחבה לעניין קיצור שבוע; תיקון 17 לחוק שעות עבודה ומנוחה, תשי"א – 1951; ההיתר הכללי להעסקת עובדים בשעות נוספות, שהוציא שר העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים ביום 14.3.2018. לעדכון המלא, לחצו כאן.... קרא עוד

עדכון משפטי דיני עבודה- מרץ 2014

04 למרץ, 2014

עדכון משפטי מפרקטיקת דיני העבודה של משרדנו העוסק בנושאים הבאים: צו ההרחבה בענף הניקיון מיום 5.2.2014, תיקון מס' 10 לחוק למניעת הטרדה מינית, התשנ"ח- 1988 ותזכורת לעדכון השיעורים לעניין פנסיה מקיפה במשק. לעדכון המלא לחץ כאן.... קרא עוד