עורכי דין

לאורך השנים טיפח משרדנו צוות משפטי מוביל ואיכותי המורכב מדור המייסדים, מעורכי דין ותיקים מהשורה הראשונה ומעורכי דין צעירים ומצטיינים בתחומם. אנו מאמינים כי מקצועיות ללא פשרות נובעת, בין השאר, מסביבת עבודה נעימה וחיובית. אנו גאים באווירה המשפחתית המאפיינת את משרדנו, ונמשיך תמיד לגייס לצוות עורכי דין מוכשרים, איכותיים, המעוניינים להיות חלק מסביבת העבודה הייחודית שלנו.   

אנו בעמית, פולק, מטלון ושות' מחפשים תמיד עורכי דין חדשים - מצטיינים, מקצועיים ויצירתיים, היודעים לעבוד בצוות ומעוניינים להשתלב במשרד ולשמור על הסטנדרטים הגבוהים הנהוגים בו. אם אתם עורכי דין רציניים ומוכשרים המעוניינים להשתלב בסביבת עבודה מאתגרת ומעניינת - נשמח לשמוע מכם.

קורות חיים ניתן לשלוח בדוא"ל למחלקת משאבי אנוש האנוש שלנו בכתובת jobs@apm-law.com.

 

שאלות נפוצות

מהו תהליך ההצטרפות למשרד

מחלקת משאבי האנוש שלנו, ממונה על תהליך הגיוס. קורות החיים המגיעים למשרדנו ממוינים על ידי השותפים במשרד ועל ידי מחלקת משאבי אנוש ויחד הם מאתרים את המועמדים המתאימים.

מועמד שנמצא מתאים יזומן לריאיון עם השותף הרלוונטי, ולעתים ייערך ריאיון שני בנוכחות שותף נוסף במחלקה.

 

מהי שיטת העבודה במשרד?

עורכי הדין במשרד משויכים למחלקות ולצוותי עבודה, לרוב על פי תחומי התמחותם. בתוך הצוותים פועלים עורכי הדין באופן עצמאי או ביחד עם אחד השותפים - בהתאם לוותק, לניסיון ולכישוריהם המשפטיים. 

אנו מעודדים את עורכי הדין שלנו למצות את הפוטנציאל שלהם, להפגין יוזמה ולהביא לידי ביטוי ערך מוסף משלהם - הן בעבודתם המקצועית והן מול הלקוחות. לשם כך אנו מקפידים על הפיתוח המקצועי והקידום של כל עורך דין במשרדנו.  

חשוב לציין כי אנו תרים ללא הרף אחר השותף הפוטנציאלי הבא - ומקפידים להקנות לעורכי הדין שלנו את כל הכלים הנחוצים להם לבניית קריירה ארוכת טווח במשרד.

 

האם המשרד מקיים השתלמויות מקצועיות

משרדנו שם דגש רב על הכשרה מקצועית מתמדת ומייחס חשיבות רבה לפיתוח הידע המשפטי. בהתאם לכך אנו מקיימים הדרכות פנים-מחלקתיות, כמו גם השתלמויות למשרד כולו. עורכי הדין שלנו מקפידים לרענן באופן קבוע את ידיעותיהם, להתחדש ולפתח ללא הרף את מיומנויותיהם - ולשם כך הוקמה, בין היתר, ה-APM Academy, תכנית שנתית ייחודית שבמהלכה מועברות הרצאות על ידי מיטב המרצים והמומחים מהמגזר העסקי. נוסף על כך, אנו מעודדים השתתפות בימי עיון ובסמינרים חיצוניים. 

 

האם יש פעילויות גיבוש במשרד

האווירה המשפחתית והקשרים האישיים שנוצרו בין עורכי הדין במשרד הם מסימני ההיכר הבולטים שלנו. כדי לשמר זאת אנו מקיימים באופן קבוע מגוון פעילויות חברתיות לרבות ימי גיבוש מחלקתיים, פעילויות כלל משרדיות ואירועי חברה לעורכי הדין ולבני משפחותיהם. 

 

כתבו לנו

*שדות חובה